新聯(lián)電子擁有一支經(jīng)驗豐富的專家技術(shù)團隊，具有博士、碩士等學(xué)歷的中青年技術(shù)精英多名，公司與南京大學(xué)、南京航空航天大學(xué)、西安交通大學(xué)、江蘇省電力公司、ATMEL亞太研發(fā)中心等校企開展技術(shù)合作，建立產(chǎn)、學(xué)、研一體化平臺，并取得了豐碩的研發(fā)成果。據(jù)統(tǒng)計，大學(xué)以上學(xué)歷的技術(shù)及管理人才占到公司總?cè)藬?shù)的74%，員工平均年齡在30歲以下。

      認(rèn)真負責(zé)的技術(shù)精英、管理有效的團隊合作成為新聯(lián)電子最大的財富，尊重知識、尊重個性、為員工搭建成長平臺，成為新聯(lián)電子基業(yè)長青的堅強基石。